Татарстан в настоящее время сталкивается с серьезной проблемой нехватки медицинских кадров. В республике остро ощущается дефицит более тысячи специалистов, особенно в области терапии и педиатрии. Кроме того, в регионе не хватает онкологов, психиатров, инфекционистов и врачей скорой помощи. Ситуация в районных больницах, таких как Мамадышская ЦРБ, является наглядным примером этой проблемы. Например, Ровшан Амирханов, врач-нефролог, имеет под своим наблюдением 23 пациента на гемодиализе, процедуры которого проводятся трижды в неделю.
«Очень большое значение имеет коллектив: медсестры, санитарки – все держится на них», – отметил заведующий отделением гемодиализа Мамадышской ЦРБ Ровшан Амирханов.
В Мамадышском районе, как и во всей республике, особенно ощущается нехватка молодых медицинских специалистов. В местной системе здравоохранения работает 613 человек, из которых 79 - врачи, и средний возраст персонала превышает 40 лет.
Для решения проблемы нехватки кадров в регионе предпринимаются различные меры. Молодым специалистам предоставляются субсидии и жилье. В рамках программы социальной поддержки предусмотрено предоставление служебного или арендного жилья, компенсация за аренду и ЖКХ, выделение земельных участков, а также единовременные выплаты и ежемесячные надбавки к зарплате.
Подробнее - в сюжете.
Ранее мы писали, что приезжие не смогут утолить кадровый голод, образовавшийся в Татарстане, считает член общественного Совета по вопросам кадровой политики при Раисе РТ Галина Маштакова. По ее словам, сейчас в республике пребывают 300 тысяч мигрантов — примерно столько же фиксировалось в регионе в допандемийный период.
Подписывайтесь на наши Telegram-канал, YouTube-канал, группы в VK и Одноклассниках и следите за актуальными новостями.
Если вы стали очевидцем интересного события, сообщите об этом нашим журналистам: info@tatarstan24.tv или +7 900 321 77 22.
